各相关学校：

为深入贯彻落实省委、省政府关于山海协作对口帮扶的工作部署，发挥山海协作对口帮扶县（区）双方优势，不断拓展协作思路、协作空间和协作内容，进一步提高我区教育系统领导干部和教师队伍的教育管理实践能力和教学水平，经研究决定开展2021年中小学管理干部和骨干教师赴宁化县名校挂职跟岗工作。现将有关事项通知如下：

一、挂职工作安排

通过选拔一批中小学年轻校级人员、中层干部、骨干教师分批赴宁化县挂职跟岗，每批挂职跟岗时间为一学期，培养一批素质较精良的优秀校长人才、中层干部和骨干教师。首批挂职跟岗人员于2021年春季开展，具体安排详见附件。

二、选拔条件

（一）管理干部人选

1.全面贯彻党的教育方针，热爱社会主义教育事业，具有期望提升管理能力和创新能力的强烈愿望；品德高尚、具有较强的事业心、责任感和奉献精神。

2.模范贯彻执行国家法律法规，坚持教育改革与发展，积极推进教育创新；认真执行上级党委和教育行政部门的决定，承担学校管理任务，在现岗位具有较高的专业素养、管理能力、执行能力。

3.具有先进的教育理念和教育思想，熟悉本学段教育工作，掌握现代信息技术，具有较强的组织管理能力具备优秀校长和中层干部潜质。

4.作风民主，尊重教职工主人翁地位和行使民主管理、民主监督的权力。推进学生参与学校管理和监督，主动争取社会各方对学校工作的支持和监督；作风优良，积极帮助学校争取政策支持与资源支持，为学校争取更多的社会帮助。

5.坚持原则，公道正派，注重团结，廉洁自律。

6.年龄在50周岁及以下。

（二）骨干教师人选

1.全面贯彻党的教育方针，热爱社会主义教育事业，具有期望提升专业和创新能力的强烈动机；身怀事业心、责任感和奉献精神，品德高尚，爱岗敬业，团结协作。

2.模范贯彻执行国家法律法规，坚持教育改革与发展，积极推进教学创新和课程改革；认真执行教育行政部门和学校的决定，承担教学重任。

3.具有先进的教育理念和教育思想，熟悉本学段教育工作与本学科教学工作，掌握现代信息技术，具有较强科研与创新能力，在现工作岗位具有较强的专业能力和素养。

4.坚持原则，治学严谨，勇于创新，以身作则。

5.年龄45岁及以下。

三 、职责、待遇及管理办法

（一）工作职责

1.认真贯彻落实上级决策部署，自觉服从挂职学校工作安排，虚心好学，积极当好参谋助手，自觉维护挂职学校权威。

    2.自觉增强主体意识，全面领会岗位职责要求，敢于担当，大胆工作，主动请缨，主动沟通，全力以赴，埋头苦干，灵活运用好自己的专业专长，在工作实践中做出成绩。

    3.深入班级听课和学生家庭家访，承担课堂教学，学习并参与学校管理，积极参加学校相关会议和教育改革与教育实践活动，参加学校主题教育和教科研活动，自觉撰写教育教学经验总结，开阔思路，拓宽视野，增长才干。

    4.发挥桥梁纽带作用，加强双方沟通联系，上传下达，通力协作，搞好协调服务，积极为挂职学校注入新的活力。

    5.严格遵守廉洁自律的有关规定，清正廉洁，克己奉公，树立良好形象。

    （二）工作待遇

    1.挂职干部挂职期间，可转迁党组织关系，不转行政关系和工资关系，派出学校保留其编制、职务和职数。工资由派出单位发放，享受派出学校同类同级人员的各项福利待遇。其奖励性绩效工资按原工作单位满工作量计算。

2.挂职期间，挂职学校提供必要的工作、学习和生活条件，因公出差的旅差费由挂职学校负责报销。

3.挂职干部取得的科研成果、成绩与在派出单位取得的成果、成绩同等对待，作为评聘依据，其专业技术职务由派出单位聘任。

4.干部挂职期间表现情况作为派出单位使用干部的重要依据。对表现优秀的挂职干部由宁化县委组织部、县教育局给予表彰奖励；对在挂职期间表现较差、或因主观原因不能完成挂职任务的干部将由区教育局予以通报批评。

  （三）管理办法

    1.挂职干部由派出学校和挂职学校共同管理，以挂职学校管理为主。挂职干部视同挂职学校同类人员进行分工，并由挂职学校指定一名学校领导干部作为其培养联系人。挂职干部要严格遵守挂职学校各项规章制度。

2.派出学校要积极支持挂职干部的工作，在时间上给予保证，在生活上给予关心，切实解决其后顾之忧，并主动加强与挂职学校的沟通和联系，及时了解、掌握挂职干部的工作生活等情况。

3.宁化县委组织部、县教育局将定期跟踪了解和考察挂职干部表现情况。挂职期满，挂职干部要认真做好挂职工作总结，参加挂职学校学年度述职述廉和年度考核测评。宁化县教育局将根据学校的考察情况对挂职干部做出鉴定，并书面向派出学校做出反馈。派出学校根据挂职学校意见和宁化县教育局考核鉴定，确定挂职干部学年度年度考核结果并报区教育局审批。

四、其他事项

1.各派出学校要高度重视此次挂职跟岗工作，协调做好挂职跟岗人员的工作安排。

2.挂职干部携带本人身份证及必要生活用品，安排好学习期间的工作、家庭事务，按时参加挂职跟岗。

3.挂职干部不得无故缺席，如有特殊情况须向区教育局组织人事股请假。

4.挂职干部挂职期间往返交通费回派出学校按规定标准报销。

附件：泉港区2021年首批中小学管理干部和骨干教师赴宁化县挂职跟岗安排表

                                 泉州市泉港区教育局

                                                             2020年12月25日

附件

泉港区2021年首批中小学管理干部和骨干

教师赴宁化县挂职跟岗安排表

备注：姓名前加“★”为挂职跟岗团队小组长。挂职跟岗时间从2021年春季开始至学期结束，具体时间另行通知。