泉港民函〔2023〕24号

答复类型：B

泉港区民政局关于区政协五届二次会议第C2023070号提案的答复函

庄碧娥委员：

您提出的《关于设立“医护康养一体化”服务的提案》收悉。现将办理情况答复如下：

一、推进医养融合，助力养老服务健康发展

我局根据《泉州市卫生健康委员会 泉州市民政局关于加快推进医养结合发展若干措施的通知》（泉卫老龄〔2022〕49号）和《关于加快推进医养结合发展若干措施的通知》（泉港卫综〔2023〕32号）等精神，积极推进医养与养老服务融合发展，从基本原则、目标要求、主要任务、保障措施等方面做出了具体明确规定，从政策层面统筹推动多种医养结合模式的共同发展，目前全区养老服务机构100%与基层医疗机构开展签约服务，并采取设立医务室或定期巡诊等形式进行协作，覆盖率达100%。目前区内4家养老机构泉港区中心敬老院、福建省刺桐红养老服务有限公司、福建省爱之家养老服务有限公司等3家养老机构均与属地卫生院签订医养合作协议，不定期开展“懂健康知识，做健康老人”老年健康宣传周活动、免费义诊、健康体检等活动。泉港区泉安养老院内设医疗机构（泉州泉港合众医院），是省级医养结合试点单位，为养老机构患者提供老年保健，一般常见病、慢性病治疗、急诊救护等服务，切实提高医疗卫生和养老机构的服务水平，实现医养共同发展。在新冠疫情防控期间，成立泉港区养老机构新冠肺炎疫情防控工作专班，建立“一院一专班”及挂钩协调机制，打通养老机构与医院新冠疫情“点对点”畅通就医绿色通道，筑牢养老机构疫情防控安全防线。

二、加大人才培训，提升养老服务质量

近年来，我区对在养老机构从事康复护理等的毕业生及一线人员给予入职和在职奖补，积极开展养老护理员等专项技能提升培训，同时组织养老服务机构负责人、管理人员、养老护理员参加省、市民政部门送教上门培训等。2022年落实养老工作人员在职奖补政策，发放奖补资金0.6万元。指导各养老机构开展岗前培训及定期培训，使其掌握养老服务法律法规、政策和标准。同时我局不断加大养老从业技能培训力度，每年组织约200名养老护理员、社会工作师、志愿者开展养老护理员培训班，提升养老护理员从业水平。2023年我局继续组织开展养老护理员技能提升培训和护理员知识竞赛等，进一步提高养老护理员专业水平，提升养老从业人员护理技能水平，提高为老服务质量。

感谢您对民政工作的支持和关注。

分管领导：曾淑娟

经办人员：陈建东

联系电话：0595-68110819

                                                      泉港区民政局

                                                                                         2023年6月6日

（此件主动公开）

      抄送：区政协提案委、区政府督查室。