- 索 引 号:QZ04901-1200-2025-00014
- 备注/文号:南政办〔2025〕16号
- 发布机构:南埔镇人民政府
- 公文生成日期:2025-08-08
为全面推进健康机关工作,提高我镇干部职工健康水平,根据泉港区人民政府办公室《关于印发<泉港区建设国家级健康区实施方案>的通知》(泉港政办〔2024〕27号)要求,结合我镇实际,特制定南埔镇健康机关实施方案︰
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,引导广大干部职工养成良好的卫生行为习惯和健康的生活方式,树立“人人为健康、健康为人人”的核心健康观,增强人们的健康意识和自我保健能力,全面提高职工健康素养,达到全国健康机关标准。
二、组织机构
我镇成立建设健康机关工作专班,主要负责我镇健康工作的整体协调安排及日常监督工作。
三、工作目标
(一)建立健全建设健康机关的组织机构,并制定有利于单位职工健康的相关制度。
(二)建设无烟单位。机关所有办公室、会议室、食堂、楼道等工作场所全面禁止吸烟。
(三)组织开展建设健康机关的相关文体活动。
(四)积极改善辖区环境空气质量,努力达到标准要求。
(五)符合健康机关标准,职工对健康机关的知晓率达90%以上。
四、时间安排
建设健康机关工作分为三个阶段︰
第一阶段︰工作启动(2025年1月-2025年2月)。召开南埔镇建设健康机关动员大会。
第二阶段∶全面达标(2025年3月-2025年10月)。制定南埔镇建设工作方案,细化分解目标任务、落实责任,组织实施并监督指导,全面推进健康机关建设。
第三阶段∶效果评价(2025年11月-12月)。对照标准自查提高,完善建设工作的相关资料整理归档,确保各项工作指标达到国家健康机关标准;按照分类标准进行建设效果评估,并提交评估资料,迎接验收。
五、工作内容
(一)建立健全健康体制机制、领导协调机制,制定相关政策。
1.把我镇健康机关建设工作纳入年度工作计划,结合实际情况制定健康的工作实施方案。
2.加大健康机关建设工作经费保障,并规范管理。
(二)管造社会氛围,广泛舆论宣传,提高对健康机关建设的认知。要加大建设工作的宣传力度,提高我镇干部职工对健康机关理念和策略的认识,从而提升职工及家人健康素养水平。
(三)健康重点工作。
1.动员全体干部职工参与建设活动。组织实施督导考核“健康机关”各项指标的落实和健康机关建设材料的审核上报。
⒉安排专职人员负责健康工作,有系列健康文件、制度、计划总结,各项健康活动有记录,档案资料管理规范。
3.落实好职工体检、心理健康辅导工作,为职工进行健康知识辅导讲座。每年开展4次以上健康讲座、4次以上的文体活动、举办2次以上以健康为主题的集体活动。建设固定健康教育宣传阵地,每年更换不少于4期,确保职工对健康机关的知晓率达90%以上。
4.积极开展无烟单位建设,有控烟宣传,制定办公场所会议室全面禁烟制度。
5.做好机关环境卫生保洁工作以及机关食堂用餐卫生,确保职工用餐营养结构合理,推广健康饮食。
六、工作要求
(一)加强组织领导,做好协作配合。我镇要充分发挥纽带、指导和协调作用,组织开展各项综合活动,保障经费投入。
(二)细化目标责任,狠抓工作落实。各分管领导要做好对分管科室建设工作的检查督导,各部门要积极落实建设工作,全面完成各种建设任务。
(三)加大宣传力度,营造良好氛围。对健康机关的建设工作进行经常性的宣传、报道,让全体干部职工充分理解建设工作的目的、意义和具体任务,增强责任心和紧迫感,努力营造建设健康机关的良好氛围。
附件:1.南埔镇建设健康机关工作专班
2.健康机关目标人群快速测评问卷(职工)
3.健康机关评估细则及工作职责分工
南埔镇人民政府办公室
2025年7月29日
(此件主动公开)
附件1
南埔镇建设健康机关工作专班
组长:庄建鹏镇党委委员、秘书、副镇长
成 员:连仁虹 镇党政综合办公室负责人
林宝清 镇妇联主席、社会事务(卫健)办负责人
庄荣和 镇经济发展(财政)办公室副主任
陈金香 镇纪检干事
吴月萍 镇党群服务中心副主任、社会事务(民政)办负责人
郭晓君 镇经济发展办公室负责人
张贤哲 镇城镇管理(村镇)(环保)办负责人
林辉良 镇社会治理(综治)办负责人
刘龙平 镇党群服务中心(退役军人)负责人
邓树昌 镇社会事务服务中心副主任
王顺开 城镇管理(交通)办、社会事务(劳保)办负责人
郑阿凯 镇社会治理(应急)办负责人
林贤海 南埔国土所负责人
林烟烟 镇党委组织干事
郭培超 南埔执法中队队长
刘心滢 镇党建(宣传)办副主任、人大秘书
蔡清波 镇社会事务(教育)办负责人
庄 安 镇社会事务(文旅)办负责人
庄梅山 镇工会副主席
詹碧秀 镇团委书记
王晓丹 镇社会事务服务中心副主任
蔡惠山 镇综合执法队副队长
谢伟洪 党建办公室(统战)负责人
连怀孟 南埔中心卫生院院长
王碧英 镇社会事务(卫健)工作人员
林华燕 镇社会事务(卫健)工作人员
肖梅真 镇社会事务(卫健)工作人员
南埔镇建设健康机关工作专班下设办公室,设在镇党政综合办公室,负责工作专班日常工作,庄建鹏兼任办公室主任。
附件2
健康机关目标人群快速测评问卷(职工)
单位:
1.您知道正在开展健康机关这件事情吗?
①不知道
②知道
2.您支持健康机关这件事情吗?
①不支持
②支持
3.单位里面开展了一些具体的活动,比如健康讲座、咨询、集体活动等,您参加过?
①没有
②参加过
4.您周围的人对这些活动感兴趣吗?
①不感兴趣
②感兴趣
5.您对健康机关这件事情满意吗?
①不满意
②满意
目标人:
附件3
南埔镇健康机关建设评估细则及工作职责分工
一级指标 |
二级指标 |
指标解释 |
评分标准 |
分值 |
责任部门 |
一、组织管理(20分) |
承诺倡导 |
1.机关/事业单位书面承诺建设健康机关。 |
采取签署承诺书或印发文件等形式,承诺建设健康机关,得3分。 |
3 |
社会事务(卫健) |
2.召开全体职工大会,公开倡议全体职工积极参与健康机关建设。 |
召开全体职工大会,对全体职工发出倡议,得2分。 |
2 |
社会事务(卫健) |
||
协调机制 |
1.成立机关主要负责同志牵头的健康机关工作专班,明确职责分工。 |
成立机关主要负责同志牵头的健康机关工作专班,明确职责分工,得3分。 |
3 |
党政综合办公室 |
|
2.每季度召开工作例会,讨论机关主要健康问题并提出具体应对措施。 |
每季度召开工作例会,讨论机关主要健康问题并提出具体应对措施,得2分。 |
2 |
党政综合办公室 |
||
规章制度 |
1.将健康机关建设纳入机构年度工作计划。 |
将健康机关建设纳入机构年度工作计划,得2分。 |
2 |
党政综合办公室 |
|
2.制定促进职工健康的规章制度和相关措施。如改善单位环境卫生、落实公共场所无烟、促进职工采取健康生活方式、预防控制重大疾病和突发公共卫生事件等。 |
制定促进职工健康的规章制度和相关措施。每制定一条得1分,累计不超过3分。 |
3 |
党政综合办公室 |
||
组织实施 |
1.专人负责健康机关工作,每年接受一次专业培训。 |
有专人负责健康机关工作,得1分。每年接受1次健康促进培训,得1分。 |
2 |
社会事务(卫健) |
|
2.制定健康机关工作计划,定期总结,健康相关档案资料齐全。 |
有健康机关工作方案或计划,内容明确、措施具体、责任分工合理得1分。文字、图片、实物等过程资料齐全、整理规范得1分。工作总结结构合理、内容详实,得1分。 |
3 |
社会事务(卫健) |
||
二、健康环境(20分) |
无烟环境 |
1.机构所有室内公共场所、工作场所禁止吸烟。 |
机构的办公室、卫生室、所属室外环境没有发现烟头或者吸烟现象,得3分。 |
3 |
机关各 科室 |
2.机构主要建筑物入口处、电梯、公共厕所、会议室等区域有明显的无烟标识。 |
机构主要建筑物入口处、电梯、公共厕所、会议室有禁烟标识和健康提示,得3分。 |
3 |
机关各 科室 |
||
3.机构内无烟草广告和促销。 |
机构内无烟草广告和促销,得2分。 |
2 |
党政综合办公室 |
||
自然环境 |
1.环境整洁舒适,垃圾日产日清。 |
符合要求得2分。 |
2 |
党政综合办公室 |
|
2.厕所清洁卫生,数量满足需要,有洗手设施。 |
符合要求得2分。 |
2 |
党政综合办公室 |
||
3.职工食堂应符合卫生要求,膳食结构合理。 |
符合要求得2分。 |
2 |
党政综合办公室 |
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人文环境 |
给职工提供锻炼和阅读环境,对弱势群体有健康帮扶措施。 |
给职工提供锻炼环境,得2分。提供阅读环境,得2分。对弱势群体有健康帮扶措施,得2分。 |
6 |
镇工会 |
|
三、健康活动(50分) |
健康服务 |
1.有条件的机构设置卫生室或医务室,配备专/兼职的卫生技术人员,配置必需的医疗用品和急救药物。不具备医务室条件的机构,安排专人接受急救和疾病预防知识培训。 |
设置卫生室或医务室,有专/兼职的卫生技术人员,有必需的医疗用品和急救药物,得10分。没有卫生室或医务室的机构,有专人接受急救和疾病预防知识培训,得10分。 |
10 |
社会事务(卫健) |
2.定期组织职工体检,根据体检结果制定健康管理计划。 |
每年组织一次健康体检,得5分,每两年组织一次健康体检,得3分。根据体检结果,制定有针对性的健康管理计划或措施,得5分。 |
10 |
镇工会 |
||
主题活动 |
1.开展工间操,定期组织职工开展跑步、爬山、球类、游泳等活动,提高职工身体素质。 |
每开展一项集体文体活动,得3分,最高10分。 |
10 |
镇工会 |
|
2.每年开展4次以上健康讲座,讲座主题包括:科学就医、合理用药、传染病预防、安全急救;合理膳食、适量运动、戒烟限酒、心理平衡;母婴保健、科学育儿、健康老龄等。 |
每开展一次健康讲座,得2.5分,最高10分。 |
10 |
社会事务(卫健) |
||
3.每年举办2次以健康为主题的集体活动,如健康知识竞赛、健康演讲比赛、戒烟竞赛等。 |
每开展一次以健康为主题的集体活动得5分,最高10分。 |
10 |
社会事务(卫健) |
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四、建设效果(10分) |
目标人群评价 |
目标人群对健康促进工作支持、理解、满意 |
采用目标人群测评方法。 |
10 |
党政综合办公室 |
合计 |
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100 |
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